偏差値30台の高校から5社転職でGAFAMへ——その経験をもとにしたキャリア支援サービス「逆転転職 for 日東駒専GAFAM」提供開始

背景:「学歴」より「AI時代に必要とされる能力」で評価される時代へ 

生成AIの普及により、資料作成・データ入力・議事録作成・メール対応といったホワイトカラー業務の一部は、急速に低コスト化しつつあります。

一方で、こうした変化に不安を感じながらも、「自分の仕事が今後どうなるのか」「何を基準にキャリアを考え直せばいいのか」を客観的に把握できる手段は多くありません。

とりわけ、20代後半のビジネスパーソンからは、

  •  このまま今の会社で働き続けて、本当に市場価値が上がるのか分からない 
  • 同世代と比較して漠然とした焦りがある 
  • 自分が転職市場で通用するのか、何を基準に判断すればいいのか分からない 

といった声が多く寄せられていました。

代表の種田和音自身、高校時代の偏差値は30台、短大卒業後に大学へ編入、その後5回の転職を経て外資系IT大手(GAFAM)へキャリアアップした経験を持ちます。「学歴に自信が持てない」というところからのスタートでも、キャリアは設計し直せる——その実体験をもとに、当社は「逆転転職 for 日東駒専GAFAM」の提供を開始しました。

サービス概要 

「逆転転職 for 日東駒専GAFAM」は、学歴に自信が持てない20代のビジネスパーソンに向けたキャリア支援サービスです。「AI時代に、普通のホワイトカラーで終わらない」をコンセプトに、以下を無料で提供します。

  •  AIキャリア生存力診断:数問の質問に回答するだけで、現在の仕事のAI代替リスクと市場価値の目安を診断 
  • 個別キャリア相談:診断結果をもとに、狙うべき業界・職種・企業群を個別に具体化 
  • 書類・面接対策:中途採用で評価される職務経歴書・志望動機・面接対策までを一気通貫でサポート AIキャリア生存力診断の7つの評価軸 

AI代替リスク:現在の主要業務がどこまでAIで置換・低コスト化できるか 

  1. 市場価値:現在の経験が他社でも通用するか 
  2. 収益責任:売上・利益・KPIにどれだけ近いか 
  3. 専門性:他人が短期間で再現できない知識・経験があるか 
  4. 意思決定力:判断・設計・責任を担っているか 
  5. 対人価値:営業・交渉・マネジメントなど、人が介在する価値があるか 
  6. AIレバレッジ:AIを使って自分の成果を何倍にできるか

3つの特徴 

① 学歴に自信が持てないところから、GAFAMまでキャリアを上げた当事者が伴走 代表の種田和音自身、偏差値30台の高校から短大、大学編入、5回の転職を経てGAFAM企業へ。机上の理論ではなく、実体験に基づいたキャリア戦略を提供します。

② 「学歴」ではなく「AI時代基準」で評価 新卒就活で重視される学歴ではなく、中途採用・AI時代において重視される「代替されにくい能力」という基準で、現在の職歴を評価し直します。

③ 診断だけで終わらせない、個別伴走型サポート スコアの提示のみで終わらせず、希望者には次に狙うべき業界・職種・企業群まで、個別相談を通じて具体化まで並走します。相談は何度でも無料です。

こんな方におすすめです 

  • 学歴に自信が持てず、転職に一歩踏み出せずにいる20代のビジネスパーソン 
  • 法人営業・メーカー営業・SIer営業・人材・広告・販売など、成長業界への転職を考えている方 「このまま今の会社にいて市場価値が上がるのか」に漠然とした不安がある方 
  • 転職するかどうかは決めていないが、自分の市場価値を客観的に把握したい方

ご利用方法 

  1. 「逆転転職 for 日東駒専GAFAM」公式サイトにアクセス 
  2. AIキャリア生存力診断で質問に回答(所要時間:約1分) 
  3. フォームに必要事項を入力し、診断結果を受け取る 
  4. 希望者は個別相談へ 

▼サービス詳細はこちら 

https://job-palette.co.jp/gyakuten-tensyoku

代表者コメント 

株式会社JOB PALETTE 代表取締役 種田和音

「私自身、高校時代の偏差値は30台でした。短大を卒業したあと大学に編入し、5回の転職を経て市場価値を上げてきました。当時、学歴だけで自分の可能性を諦めかけていたこともあります。

これからの時代、キャリアを分けるのは学歴ではなく『AIに代替されない能力を持っているかどうか』です。このサービスをきっかけに、一人でも多くの方が『自分の人生、この程度で終わるのか』という漠然とした不安を、具体的な次の一歩に変えてもらえたらと思っています。」

株式会社JOB PALETTEについて 

「仕事探しというストレスフルな顧客体験をどれだけたのしくできるか?」をミッションに掲げ、中卒・高卒・第二新卒世代の転職支援と企業の採用支援を手がける人材紹介会社です。

  • 会社名:株式会社JOB PALETTE 
  • 所在地:東京都港区三田 
  • 代表者:代表取締役社長 種田和音 
  • 設立:2022年6月 
  • 事業内容:人材紹介事業(20代・既卒・第二新卒・フリーター人材特化の転職支援) 
  • URL:https://job-palette.co.jp

本件に関するお問い合わせ

株式会社JOB PALETTE 広報担当:鈴木

 MAIL:i-suzuki@job-palette.co.jp

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